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Ultimi 5 articoli pubblicati in "news"

28 Feb 2025 RINNOVO CONTRATTO SCUOLA 2022-24, SERAFINI (SNALS): “CI VUOLE UNA SVOLTA, PRIORITARIO GARANTIRE IL POTERE D’ACQUISTO DEI SALARI EROSO DALL’INFLAZIONE” COMUNICATO STAMPA

Sono ufficialmente iniziate all’Aran le trattative per il rinnovo del CCNL 2022-24. Lo Snals Confsal, attraverso le parole della segretaria generale Elvira Serafini, ha delineato le priorità sindacali, definendo il precedente CCNL 2019-21 un semplice “contratto ponte” e chiedendo ora un accordo che rappresenti “una reale svolta per le condizioni di vita e di lavoro    »

29 Gen 2025 IL PERSONALE SCOLASTICO NON MERITA AUMENTI COSÌ IRRISORI, LA SUA VALORIZZAZIONE DEVE ESSERE VALIDATA A PAROLE MA ANCHE A FINE MESE, ATTRAVERSO STIPENDI ADEGUATI .

STIPENDI DOCENTI E ATA, L’AUMENTO DI GENNAIO CONFERMATO PER MESI: AD APRILE ALTRA INDENNITÀ IN ATTESA DEL NUOVO CCNL.SNALS E ANIEF BATTONO CASSA L’anno 2025 si è aperto per il personale della scuola con un aumento stipendiale: come abbiamo avuto modo di scrivere, l’incremento applicato si deve al mancato rinnovo del contratto di lavoro 2022/24    »

23 Gen 2025 CORSO DI PREPARAZIONE PER IL CONCORSO DI ACCESSO ALL’AREA DEI FUNZIONARI E DELL’ELEVATA QUALIFICAZIONE (EX DSGA) NELLE SCUOLE STATALI DI OGNI ORINE E GRADO

Lo SNALS-Confsal organizza un corso di preparazione per il concorso di accesso all’area dei funzionari e dell’elevata qualificazione (ex DSGA) nelle scuola statali. Alleghiamo la locandina di presentazione del corso. Locandina SNALS-Confsal Concorso DSGA Dimensione del file: 2 MB

13 Gen 2025 COMUNICATO

Snals,possibili contestazioni su novità valutazioni a elementari perchè introdotte ad anno iniziato. E Mim non ha tenuto conto CSPI ROMA, 12 GEN – Lo Snals-Confsal “si pone a favore di un’evoluzione del contesto valutativo che guardi principalmente ad un processo di apprendimento formativo nel suo complesso, senza mai limitarsi alla valutazione sommativa”. E tuttavia il    »

19 Dic 2024 IPOTESI CCNI RIPARTO RISORSE AGGIUNTIVE PERSONALE ATA

In data odierna si è svolto al MIM l’incontro per la firma definitiva dell’ipotesi di CCNI per l’utilizzo delle risorse destinate al personale ATA, al fine di riconoscere i maggiori impegni e carichi di lavoro connessi alla definizione delle pratiche pensionistiche tramite l’applicativo Passweb e la gestione dei Progetti PNRR. Nel CCNI sono state recepite    »